Analista Financeiro

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Rotinas financeiras

• Realizar lançamentos e conferências de informações financeiras.
• Apoiar conciliações bancárias e financeiras.
• Realizar pagamentos e recebimentos internacionais através de fechamentos de câmbio.
• Acompanhar pendências financeiras e atualizar controles.
• Apoiar o fechamento mensal da área.
• Preparar relatórios e controles financeiros simples.

Controles e análise

• Conferir informações entre relatórios e sistemas.
• Identificar diferenças ou informações inconsistentes e comunicar à liderança.
• Apoiar a investigação e correção de divergências.
• Manter controles e bases de dados atualizados.

Sistemas e processos

• Utilizar sistemas financeiros e ERP para execução das atividades.
• Realizar consultas e conferências nos sistemas.
• Apoiar testes e melhorias de processos.
• Aprender e seguir os procedimentos e controles internos da empresa.

Interface com outras áreas

• Apoiar o atendimento de solicitações de outras áreas relacionadas aos processos financeiros.
• Interagir com Contabilidade, Fiscal, Juridico, SEK e demais áreas quando necessário.
• Realizar follow-up de pendências e solicitações.
• Escalar problemas ou situações fora do seu nível de autonomia para a liderança.

• Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Gestão Financeira ou áreas correlatas.
• Experiência prévia na área financeira.
• Conhecimento de Excel em nível básico/intermediário.
• Boa capacidade de organização.

Desejáveis

• Conhecimento de contas a pagar, contas a receber internacionais (Fechamento de Câmbio)
• Conhecimento de algum sistema ERP.
• Excel intermediário/avançado.
• Espanhol básico/intermediário.

Saúde e Bem-Estar:

• Assistência Médica: Plano apartamento sem custo para o colaborador e com taxa fixa para dependentes diretos (não é co-participação).
• Assistência Odontológica: Opcional.
• Auxílio Creche: Para colaboradores com filhos até 5 anos.
• Assistência ao Filho Deficiente.
• Conexa saúde: Programa de apoio aos colaboradores para assistência e orientações especializadas nas áreas psicológica e nutricional (sem custo para o colaborador).
• Vidalink: Auxilio Medicamentos para todos colaboradores sem desconto até o teto limite mensal.
• Gympass que agora é Wellhub.

Alimentação:

• Vale Refeição.
• Vale Alimentação.
• Seguro de Vida.
• Vale Transporte: Nos dias de trabalho presencial.
• PLR: Participação nos Lucros e Resultados (anual).

Outros Benefícios:

• Day-Off Aniversário: O colaborador terá o dia do aniversário abonado pela empresa ou poderá escolher um dia na semana posterior ao aniversário, quando este cair no final de semana.
• Plano de Carreira.